第63章 考核（三）

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重华殿的考核虽已结束，但决定最终品秩与资源分配的暗涌，才刚刚在更高层次的殿堂中泛起涟漪。

李总管与恪亲王并未立刻离去，而是移步至重华殿后的一间静室。此处阵法隔绝，幽静雅致，是专供商议要事之所。随后，端贵妃、惠妃，以及四位在宫中的九嫔——妊姓燕修仪、妘姓云修容、嬴姓充容、姒姓修媛，也相继受邀入内。这并非正式朝会，气氛却比先前考核时更为凝滞几分。宫女奉上灵茶后便悄然退下，室内只余茶香袅袅，以及一种无声的角力。

李总管首先开口，声音平稳无波：“考核已毕，各人表现，王爷与咱家心中已有初步评判。然，定品授禄，关乎宫规体统，亦需听取各位娘娘高见，尤其涉及中坚妃嫔及有司职者，更需谨慎。”他目光扫过在场众人，最后落在端贵妃与惠妃身上。内庭司虽权柄颇重，但在涉及后宫妃嫔品秩这等敏感事务上，亦需平衡两位高位妃妃乃至宗室（以恪亲王为代表）的意见，最后再由陛下裁决。

恪亲王微微颔首，表示赞同。他身为宗室亲王，更多是监督考核的公正性，以及对有潜力妃嫔的考察，以备神朝所需，具体品秩之争，他通常不直接介入，但其态度本身就有足够分量。

端贵妃端起青玉茶盏，轻轻拨动盏中悬浮的几片灵茶叶，语气温和却带着不容置疑的威仪：“李总管与王爷辛苦了。此番考核，本宫观之，多数姐妹尚算勤勉，亦有几位表现亮眼。譬如，司制司的赵婕妤，于织造一道又有精进；再如，司药协理的虞美人，丹道天赋确实不凡，且于司职上也颇有想法。”她看似随意地点评，却直接将虞璎提到了“表现亮眼”的层次，并点明其“司职颇有想法”，倾向性已十分明显。

惠妃闻言，嘴角勾起一丝若有若无的冷笑，放下手中茶盏，发出清脆的磕碰声。“端贵妃姐姐所言极是，虞美人丹道天赋确实难得。不过……”她话锋一转，目光锐利地看向李总管，“本宫记得，宫规有云，评定‘上等’，非仅凭一技之长即可。需德行、修为、技艺、司职四项皆达优等，或于某方面有卓绝贡献、于宫中有大功者方可。虞美人入宫不过二十载，司药协理一职接手时日尚短，虽有些许巧思，但若论实务经验、处理复杂局面的能力，恐怕还需时日磨练。直接评为‘上等’，是否……稍显仓促？恐难以服众，也易助长其骄矜之气。”

她这番话，直接将矛指向了虞璎晋升“上等”的最大短板——资历与司职经验。看似公允，实则精准打击。若虞璎只得“中上等”而非“上等”，虽仍是好评，但在资源赏赐、后续晋升速度以及象征意义上，将大打折扣。

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